心智升级是提升战术人形战斗力的重要途径，但获取相关材料需要系统性的规划。记忆碎片和替代核心是心智升级的核心资源，前者主要通过模拟作战、人形回忆录和活动奖励获取，后者则依赖日常任务和分解重复人形积累。合理分配资源并优先培养关键人形，能显著提高队伍整体强度。
模拟作战是记忆碎片最稳定的来源，高级难度的云图回廊收益最高，但需注意队伍配置以避免战斗失败。每日完成防御演习和资料采样任务可同步积累碎片，同时随机掉落点也可能出现额外资源。宿舍咖啡机中解锁人形回忆录能一次性获得固定数量的记忆碎片，建议在人形完成三阶段升级后统一查看以节省时间。替代核心的获取相对固定，主要通过后勤任务和拆解低星人形实现，需避免盲目消耗。
心智升级分为三个阶段，每阶段消耗的资源量递增。第一阶段需人形达到100级且好感度满100，完成后提升星级和等级上限；第二阶段解锁被动技能；第三阶段则提供专属装备和立绘更新。优先升级主力队伍中的高星人形，尤其是具备二技能的角色，可最大化资源效益。不建议在资源不足时分散投入，否则会拖慢核心人形的养成进度。
活动参与是快速获取材料的捷径，限时副本和特殊任务常提供大量记忆碎片与核心奖励。定期检查活动列表并制定刷取计划，能弥补日常产出的不足。部分剧情关卡首次通关时也会掉落碎片，但仅限一次性获取。若资源紧缺，可暂时搁置非主力人形的升级，集中培养当前版本强势角色。
心智升级材料积累周期较长，需保持稳定的日常任务完成率。合理利用后勤系统、宿舍互动等功能，能 passively 增加资源储备。养成过程中需定期复盘资源分配情况，及时调整优先级以避免浪费。最终目标是建立可持续的养成循环，逐步实现全队心智升级。
